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党建引领促发展 履职尽责有担当-通过“三融合”强党建促经营发展

2020年04月07日 19:31    作者:周长明    来源:池州九华农村商业银行     浏览次数:     责任编辑:包彩兵

党建引领促发展 履职尽责有担当

 党建工作与业务工作是相辅相成的,分工不分家。党建引领下的思想统一、作风改善、能力提升、凝聚力强,会对业务工作产生强大推动力。很难想象,一个思想涣散、作风疲沓的单位,业务工作会蒸蒸日上。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,是落实新时代党的建设总要求,履行全面从严治党责任,提高党的建设质量的重要路径和抓手。

下面结合工作实际,和大家共同探讨一些心得体会,概括来说就是:通过“三融合”强党建促经营,“两张皮一盘棋

现实中存在党建工作和业务工作"两张皮"的问题,有的主体责任落实不够好,错误地认为抓党建是"副业",导致党建工作效果不佳,甚至被虚化边缘化结合我行实际,和记线上娱乐场线上开户狠抓党建工作,把党建工作与业务工作进行深度融合:通过党建工作带动业务工作,促进业务更有效果;通过业务工作促使党建有所依托、落到实处,并检验党建工作效果,实现了党建工作与业务工作从“两张皮一盘棋的转变,促使了党建工作有声音、有活力、有作用。

一、融合思想教育,党建提升向心力,确保业务源动力

提高政治站位,切实把思想政治教育放在首位,深入学习新思想,在学深悟透上下实功夫。结合实际,我行高度重视思想政治教育工作,创新开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,把“一人说,大家听改为深入调研、聆听基层声音、边学习边讨论、以考代学、互联网+学习等新形式2019年以来,作为党委书记,我带头开展基层调研多个轮回,逐个网点座谈;收集整理各方面的意见或建议五大类48条,开展“两委”党建督检查导调研,调研工作成果做到“先立规后立行”,共修订完善、新增100多个,不断强化内控管理制度。党委班子定期召开党委中心组学习(扩大)会议,让更多的党员同志参与其中;将各党支部“三会一课”落实情况纳入支部季度考核;养成“学习强国”好习惯,在微信群里晒成绩,营造你追我赶的学习氛围,党的路线方针政策得到了有效落实,把党员先锋模范作用与业务工作争先创优结合起来,促使全体党员干部心往一处想,劲往一处使,保证了各项重点业务圆满完成,形成了一盘棋良好局面。

二、融合队伍建设,党建提升凝聚力,干事创业新动力

始终坚持党管干部的原则,把队伍建设摆在党建工作的重要位置,以党建促队伍建设,将党建工作与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核,形成党委统一抓,党委书记带头抓,分管领导重点抓,党支部具体抓,任务到人,责任到人的工作格局。结合实际,2019年以来,我行不断完善人才选拔任用机制。制定了一般员工进城、进机关管理办法,实行竞聘上岗,制定了全行定岗定编方案,畅通一般员工“晋升”渠道,提升服务竞争力。通过员工技能比赛、文明服务礼仪大赛、主题演讲比赛、写作竞赛等竞赛,阳光选贤,赛场识马,把经过基层锻炼,担当有为、真才实学、实绩突出、作风踏实、群众公认的优秀员工“选上来”;把总部机关年轻有为、扎实肯干的青年员工“派下去”,到基层锤炼打磨。充分用好“教育人凝聚人激励人的党建功能,调动了每个党员干部的积极性、主动性和创造性,做到一个支部一个堡垒,一个小组一块阵地,一个党员一面旗帜,练就了一支想干事、会干事、干成事、不出事员工干部队伍。            

三、融合作风建设,党建提升战斗力,业务发展保障力

只有不断强化作风建设,坚持问题导向和目标导向,找准找实顽疾为基础,以狠抓整改落实为手段,以规范干部行员工为、提高群众满意度为目标,抓常、抓细,扎实推进作风建设向纵深发展,努力提升队伍的作风建设,才能为各项业务工作开展提供了坚强的政治和纪律保障。结合实际,2019年以来,我行不断加强干部员工作风建设,重塑“背包精神”,做到了“走村串户、扫街查数”。在业务旺季时期,要求机关各部门员工下基层、蹲网点,和基层员工一起办业务、抓营销;在开展集中清收活动中,行党委班子亲自率队,机关部门员工全面参与基层清收,取得了良好的清收效果。通过警示教育、谈心谈话等学习优秀党员先进事迹等活动,感染、鞭策和激励等方法教育广大党员干部,牢固树立“廉洁从业”意识 ,促使纪律作风更加严谨务实,勤政廉政成为广大党员干部的自觉行为,从而发挥了党建工作对业务工作的促进和保障作用。

“水之积也不厚,则其负大舟也无力。抓党建促发展,就是要把党建工作放在首位,就是要把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒。这是一项经常性、基础性工作,只有不断搭好班子、建好制度、聚拢人才、带强队伍,才能在党建与业务融合发展中,让我们的业务经营焕发出强劲的活力。

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